Reinventarse nunca fue tan importante para las empresas, la sociedad y la humanidad como lo es ahora. Estamos transitando una época de cambios tecnológicos, climáticos y sociales sin precedentes. Sin embargo, y más importante aún, también estamos experimentando un cambio en la forma en la que aprendemos y adquirimos conocimientos.
La pandemia nos demostró que todas las industrias deben evolucionar y utilizar la tecnología como herramienta para adaptarse a los constantes cambios a nivel global. La educación no es la excepción: continuará evolucionando junto con la tecnología para satisfacer las necesidades de la gente, las empresas y el mercado en sí mismo.
Según informa la Oficina de Estadísticas Laborales de los Estados Unidos, para el 2029, los puestos de trabajo en las áreas STEM van a haber aumentado en un 8%, mientras que se prevé un crecimiento del 3,7% para el resto de las ocupaciones. También vale la pena destacar el hecho de que va a haber millones de puestos STEM libres: se espera que, para el 2025, haya 3,5 millones de vacantes disponibles.
Los programas y las carreras STEAM son vitales para el desarrollo de nuevas tecnologías, por lo que es fundamental preparar a las futuras generaciones a través de la educación y la formación en estas áreas. Así, podrán asegurarse su éxito futuro y multiplicar sus oportunidades laborales.
La próxima generación de trabajadores deberá contar con dos habilidades principales: deberá ser capaz tanto de comprender como de desarrollar tecnología.
Inspirar la reinvención laboral
Como parte de su compromiso por apoyar al talento joven y la educación, Globant ha creado The Inspire Garage, una plataforma que busca promover el talento y el desarrollo del potencial humano generando espacios para inspirar a las personas jóvenes a educarse en las áreas STEAM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Arte y Matemáticas).
El primer paso de este recorrido consiste en compartir información capaz de despertar la curiosidad, el interés o la fascinación en los estudiantes. Buscamos inspirarlos a seguir un camino que los lleve a reinventar, transformar y mejorar industrias, organizaciones y comunidades de todo el mundo.
El siguiente paso es animar a los estudiantes a explorar la infinidad de opciones y posibilidades que brinda una carrera orientada a la tecnología. Por último, les brindamos las herramientas y el apoyo que necesitan. Por ejemplo, les acercamos becas o les recomendamos eventos, talleres y actividades seleccionadas especialmente para ellos.
Acerca de The Inspire Garage:
En la plataforma The Inspire Garage encontrarás:
● Historias breves para inspirar a los jóvenes y mostrarles el potencial del sector.
● Cuatro áreas estratégicas para desarrollar una carrera en STEAM: gaming, programación, diseño y contenido y redes sociales.
● Talleres sobre tecnología y charlas inspiradoras, así como actividades didácticas entretenidas para descubrir el poder de la tecnología.
● Y mucho más para inspirar a quienes estén cursando sus últimos años de colegio a elegir la tecnología como futuro profesional.
Liderar este sueño
Fomentamos el deseo de emprender dentro de nuestra organización ya que esto es parte de nuestro ADN, así como nuestra misión de llevar oportunidades laborales a todos los rincones del mundo. Con esto en mente, y sobre la base de nuestro pilar Be Kind to your Peers, Mauricio Salvatierra, Romina Pascutto, Francisco Michref y Federico Paluszkiewicz promovieron esta iniciativa.
«Globant se esfuerza desde hace más de 10 años para impulsar la inclusión de la gente joven que no trabaja ni estudia. Ahora tenemos la posibilidad de dar un paso más allá e inspirar de forma masiva a los adolescentes de nuestra región para que se acerquen a la tecnología, no solo como consumidores, sino como creadores», Francisco Michref, Gov Affairs & Sustainability Director.
«Queremos fomentar un contexto que permita que cualquier persona pueda desarrollar una carrera STEAM, y buscamos cambiar el status quo para las futuras generaciones. A través de este programa, Globant espera fomentar la importancia de la inclusión, la aceptación y la diversidad en un entorno en el que se sientan bienvenidos, donde no existan los estereotipos de género y se promueva la equidad de oportunidades», Romina Pascutto, Brand Manager.
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