En Globant, los Globers representan y viven nuestra cultura. Las Cover Stories son un espacio para destacar a Globers reconocidos. En esta edición, conoce a Leonardo Aguilar, Web UI Developer y experto en Accesibilidad en Globant Argentina.
¿Cómo ha sido tu carrera en Globant?
En términos generales, enriquecedora. Entré a Globant en 2013, como Web UI Developer dentro de un proyecto para una aerolínea. Allí he tenido la oportunidad de trabajar y crecer con diversos equipos.
Una de las experiencias que más me aportó fue la de ser Tech Lead de uno de los equipos dentro de Globant. Ahí aprendí sobre Management y sobre Accesibilidad Web, lo que me permitió convertirme en referente del tema y participar con otros equipos dentro de la cuenta. También, con otras cuentas en Globant dando soporte, charlas, capacitación, participando de alguna preventa, entre otras cosas.
¿Cuál consideras qué es tu próximo desafío profesional?
Hoy estoy enfocado en adquirir una mayor experiencia como UI y consolidar mi experticia en la materia de Accesibilidad Web. Afortunadamente, en la empresa, siempre he encontrado iniciativas que facilitan esto, como es el caso de Labs. Hoy me encuentro trabajando con otros Globers para presentar diferentes propuestas que faciliten la implementación de accesibilidad en los proyectos que desarrollamos.
¿Qué es lo que más te gusta de trabajar con gente de otros países?
La oportunidad de compartir experiencias, aprender de otras culturas e interiorizarte con lo que pasa en otros lados del mundo. Eso es algo que me gusta mucho de Globant, la diversidad es parte de nuestro ADN.
Por ejemplo, yo soy mexicano y estoy en Argentina (Córdoba). Gracias a esta diversidad en Globant he podido trabajar con españoles, venezolanos, franceses, paraguayos, colombianos, indios y, obviamente, argentinos. Y esto, sin contar el contacto con nuestros clientes.
Si tuvieras que definirte con un valor de Globant, ¿con cuál lo harías?
Team Player, creo firmemente que ser un jugador de equipo es la base de todo buen proyecto. Es un valor que nos permite compartir y adquirir conocimiento potenciando a todo el equipo y generando excelentes resultados.
¿Qué es lo que más te apasiona sobre tu trabajo?
La posibilidad de crear, construir e innovar con soluciones que terminarán siendo usadas y beneficiando a miles de usuarios.
¿Qué es lo que más te gusta de trabajar en los PODS?
Las personas, el compartir el día a día mientras trabajamos con un objetivo en común; ir adquiriendo cierta identidad como equipo. Afortunadamente, a pesar de siempre haber estado en la misma cuenta, he estado en 6 o 7 equipos distintos, y eso es algo que siempre enriquece. Cada equipo siempre es especial y te deja algo.
¿Qué le recomendarías a alguien que se quisiera unir a tu equipo?
Muchas ganas de trabajar y divertirse. Las personas siempre brillan y destacan cuando hacen lo que aman.
¿Cómo haces para motivar a tu equipo?
Pienso que para mantener un equipo motivado, más allá de generar un buen ambiente entre todos, se debe dar la oportunidad de que todos aporten y crezcan.
¿Por qué decidiste trabajar con accesibilidad?, ¿cómo llegaste hacerlo?
Inicialmente, fue algo circunstancial. A mediados de 2016 se cumplía el plazo para que las aerolíneas en Estados Unidos cumplieran con las regulaciones en materia de Accesibilidad (Air Carrier Access Act). Debido a esto, mi equipo comenzó a trabajar para remediar toda la accesibilidad de los flujos principales dentro del proyecto en el cual estaba trabajando.
Posteriormente, como parte de todo el trabajo que hicimos, debíamos garantizar que todos los equipos de la cuenta tuvieran en cuenta Accesibilidad como parte de sus entregables, fue así que la cuenta decidió crear un comité de Accesibilidad, que hasta la fecha sigue funcionando y no solo para los Pods de Globant, sino para todos los Pods del cliente. Debo decir con orgullo, que el comité está integrado por cuatro personas, de los cuales tres somos Globers. Dicho comité se encarga de velar porque todas las soluciones que desarrolla la cuenta sean accesibles.
Más allá de lo anterior, adopté la Accesibilidad como una línea de trabajo porque considero que, hoy en día, es un campo que no se puede ignorar. Existe un número importante de la población que se ve impedida de usar la web por no tener sitios accesible y es nuestro deber como profesionales IT garantizar que nuestros productos puedan ser usados por cualquiera, sin distinción o limitación alguna.
¿Qué diferencia existe entre trabajar para un proyecto con Accesibilidad frente a otro tipo de enfoques?
En realidad, trabajar con Accesibilidad debería ser algo natural y completamente incorporado en el trabajo diario de un UI developer. Desarrollar productos accesibles es desarrollar productos siguiendo las mejores prácticas, sin importar la tecnología. En el caso de los UI, el producto final termina casi siempre siendo un producto web HTML, ya sea que se haya construido con un framework JS o no.
En el caso de otros roles, sí puede significar un trabajo adicional, mientras se incorpora como algo del día a día. El verdadero trabajo está en interiorizar cómo experimentan la web otro tipo de usuarios; ser lo suficientemente empáticos para entender las necesidades que tienen y, así, saber cubrirlas.
Si hoy tuvieras que comenzar de vuelta con la tecnología, ¿qué lenguaje escogerías?, ¿dónde empezarías?
Creo que seguiría el mismo path. Me gustan mucho las tecnologías UI, quizás porque soy más de lo visual, del poder desarrollar cosas con las cuales interactuar, de generar experiencias de usuario y verlas funcionando. Recuerdo que en la escuela cuando inicié con cosas de programación lo hacíamos en Turbo Pascal, y yo buscaba desarrollar cosas gráficas en pascal.
Si te menciono los siguientes términos, ¿qué es lo primero que se te viene a la mente?
Inteligencia Artificial: El futuro se hizo presente. Todo aquello que imaginamos o vimos en películas de ciencia ficción se está volviendo realidad y, con ello, se está abriendo un abanico de posibilidades.
Comida favorita: El asado. Extraño la comida mexicana, pero el asado argentino es único.
Team Work: Globant.
¿Ha sido Globant tal y como lo imaginaste?
Ha sido mucho mejor. Siempre había escuchado que era una empresa grande, con un muy buen ambiente y grandes proyectos. Al entrar, me di cuenta que sí, en efecto era todo eso que había escuchado. No obstante, también son sus valores, llevados por cada uno de quienes la integran, su gente es algo que marca la diferencia.
Adicionalmente, me di cuenta que también es una empresa donde se puede innovar y llevar a cabo tus propias iniciativas y eso es algo muy bueno.
¿Por qué Globant y no otro lugar?
Por sus valores, lo que aporta a la industria, las posibilidades de crecimiento que nos brinda, sus proyectos, su ambiente y su gente.
Si tuvieras que describir cómo te sientes trabajando en Globant en una palabra, ¿cuál sería?
Feliz.
